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          人才理念

          人才理念

          • 分類:加入三暉
          • 發布時間:2020-02-10 00:00:00
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          概要:
          概要:
          詳情

            公司以科學發展觀和科學人才觀為指導,堅持以人為本、企業與員工共同成長的社會責任準則,視人才資源為第一資源,尊重知識、尊重人才、尊重創造、尊重勞動,抓住培養、吸引、使用等關鍵環節,以科技創新能力為核心,以高層次人才和科技創新型人才培養為重點,提高公司人才隊伍整體素質,培養和造就結構合理、素質優良的科研人才、營銷人才、管理人才、技術人才和技能人才等專業人才隊伍。

            三暉電氣希望吸引能將個人的成長與企業的成長相結合, 并且個人的專業技能和職業規劃與三暉電氣相符的人才。

          人才理念

            1、人才選拔理念

            有德有才破格錄用,有德無才培養使用,無德有才限制使用,無德無才堅決不用。

            2、人才任用理念

            以品德定取舍,以能力定崗位,以貢獻定薪酬。

            3、人才培養理念

            將 80% 的人才培養資源用于對20%優秀員工的培養。

            4、員工關系理念

            三人行,必有我師焉!擇其善者而為之;擇其不善而改之。我們奉行相互學習、互相幫助、彼此監督、共同分享的和諧的員工關系。

            5、薪酬福利政策

            公司提供完善的具有社會競爭力的薪酬福利體系。

           

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